Este é um Kit de Ferramentas para quem deseja fazer as coisas de forma mais criativa e colaborativa em sua equipe ou organização. Ele é uma coleção de métodos e atividades, com base na abordagem em relação ao ensino da Hyper Island e você pode começar a utilizá-lo hoje mesmo.

A Hyper Island é uma escola de negócios e oferece serviços de consultoria. Desde 1996, a Hyper Island tem ajudado indivíduos e organizações a aproveitarem seu potencial, se desenvolverem e se tornarem melhores líderes em um mundo de constantes mudanças.

A Hyper Island utiliza uma abordagem de aprendizagem única e centrada na colaboração, na criatividade e no aprender-fazendo. Nossa experiência nos mostra que essa abordagem constrói competência e confiança, ajuda as equipes a crescerem e gera melhores resultados.

Este é o Kit de Ferramentas da Hyper Island. Nele, você encontra uma coleção de métodos e idéias que traduzem a nossa abordagem. Aplique-as em sua equipe ou organização.

O Kit de Ferramentas cresce ao longo do tempo. Estamos constantemente desenvolvendo e descobrindo novas ferramentas e métodos. Se você tiver alguma sugestão ou quiser contribuir com nosso Kit de Ferramentas, entre em contato com a gente.

O Kit de Ferramentas inclui métodos criados pela propria Hyper Island e muitos outros que provêm de outras fontes. Nós nos esforçamos para incluir os créditos e links, mas em alguns casos não conseguimos identificar as fontes originais. Se você puder nos ajudar a esclarecer a fonte de algum dos métodos, por favor, entre em contato conosco.

Bem-vindo ao Kit de Ferramentas da Hyper Island, uma coleção de métodos e atividades que têm como base a nossa abordagem em relação ao ensino. Nosso Kit de Ferramentas é direcionado para todos aqueles que desejam aplicar a colaboração criativa em sua equipe ou organização. Comece a usá-lo agora mesmo.

Diretrizes

Para utilizar os métodos do Kit de Ferramentas, você precisa conhecer e se sentir confortável com alguns conceitos e diretrizes importantes. Continue lendo para saber mais.

APRENDER-FAZENDO

O Aprender-fazendo (ou Aprendizagem Experiencial) é o processo de aprender novas habilidades, conhecimentos, comportamentos e atitudes por meio da reflexão ativa sobre uma experiência direta. É uma abordagem de aprendizagem amplamente utilizada que se centra em torno de um processo de quatro etapas: primeiro, uma experiência concreta; segundo, uma reflexão sobre essa experiência; Em terceiro lugar, conclusões e idéias; e, finalmente, aplicar o novo aprendizado.

As ferramentas no Kit de Ferramentas, assim como toda a metodologia da Hyper Island, têm como base a abordagem aprender-fazendo: enfatizam a experimentação, a participação e a ação.

Saiba mais: David Kolb, a Experiência como Fonte de Aprendizagem e Desenvolvimento

Reflexão

A Reflexão (or a Prática Reflexiva) é a prática de refletir ativamente sobre suas experiências para aprender e se desenvolver continuamente. A reflexão é uma atividade humana natural, é claro. Mas, tornando a reflexão mais intencional e regular, as pessoas aprendem mais e se desenvolvem mais rapidamente. Praticar a reflexão em equipes e organizações ajuda as pessoas a aprenderem coletivamente.

A chave para a reflexão é perguntar: “O que essa experiência significa para mim?”. Veja este conjunto simples e poderoso de perguntas de reflexão que podem ser utilizadas em praticamente qualquer situação para indivíduos e / ou grupos.

• O que aconteceu?
• Como me senti e quais foram minhas reações?
• Que insights, ideias e conclusões eu posso extrair dessa experiência?
• Que ações posso tomar com base no que aprendi?

Use a reflexão como forma de ajudar as pessoas a colhetarem todos os aprendizados possíveis de suas experiências individuais e compartilhadas.

Saiba mais: Donald A. Schon, O praticante reflexivo

Desenhando um workshop

Um workshop é um processo em grupo com um propósito exclusivo que envolve atividades participativas e gera resultados específicos. As ferramentas no Kit de Ferramentas são projetadas para serem utilizadas individualmente ou combinadas entre si e/ou com outras atividades dentro dos workshops.

Ao planejar um workshop, há uma série de coisas importantes a serem planejadas e pensadas. O modelo IDOART, é uma ferramenta simples e um excelente ponto de partida para planejar um workshop. Ele percorre a Intenção do workshop, os Resultados Desejados, a Agenda, as Funções e as Regras básicas, e finalmente os Tempos. Trabalhar em cada passo deste modelo gerará uma base sólida para qualquer workshop.

Os melhores workshops são aqueles que conseguem alcancar um equilíbrio entre a estrutura (o plano definido pela pessoa que o lidera) e o caos (a criatividade imprevisível das pessoas envolvidas). Ao planejar um workshop, faça um plano claro e detalhado que tanto ofereça estrutura, quanto deixe espaço para a criatividade emergir por meio da participação.

Saiba mais: Nikki Highmore Sims, como executar um ótimo workshop